攻城掠地

　　在团队管理中，招募人才是非常重要的一环。有了优秀的人才，才能让团队更加强大，攻城掠地的目标也就更加容易实现。而当你招募到一个像张飞这样的人才时，你可能会遇到一个问题：解雇谁才能让张飞发挥最大的作用呢？

　　来了解一下张飞的特点。张飞是一个勇猛的战士，善于用长矛作战，是三国时期蜀汉的名将之一。他的勇猛和战斗力是无人能敌的，但他也有一些缺点，比如性格暴躁、缺乏耐心等。因此，在招募张飞之前，你需要考虑一下你的团队需要什么样的人才，以及张飞的特点是否符合你的需求。

　　如果你的团队需要一个勇猛的战士来带领大家攻城掠地，那么招募张飞是一个非常好的选择。但是，如果你的团队需要一个沉稳、有耐心的领导者来管理团队，那么招募张飞可能并不是最好的选择。

　　解雇谁才能让张飞发挥最大的作用呢？这取决于你的团队中是否有人才能发挥出张飞所缺乏的特点。如果你的团队中已经有一个沉稳、有耐心的领导者，那么你可以考虑解雇他，让张飞来担任领导者的角色。但是，如果你的团队中没有这样的人才，那么你可能需要重新考虑一下你的团队需要什么样的人才，以及张飞是否符合你的需求。

招募不了张飞

　　招募张飞是为你的团队带来更强大的战斗力的好选择，但在解雇谁的问题上，你需要根据你的团队需求和张飞的特点来进行判断。只有这样，你才能让张飞发挥最大的作用，带领你的团队攻城掠地，取得胜利。